رئيس إدارة المشاريع

رئيس ادارة المشاريع                                                  

وصف الدورة التدريبية

  • تغطي هذه الدورة الشاملة لمدة 5 أيام المراحل الرئيسية للمشروع وإدارة فريق التسليم خلال دورة إدارة المشروع.

المجالات الرئيسية المشمولة تشمل:

  • توظيف وإدارة فريق المشروع
  • إدارة أداء الفريق
  • بدء المشاريع الدولية
  • إنتاج Wbs / Obs
  • إنتاج مسؤولية قائمة النشاط
  • مصفوفة الواجب (رام)
  • تنفيذ المشاريع الدولية
  • المراقبة والتحكم

ملاءمة - من ينبغي أن يحضر؟

الدورة مناسبة لـ:

  • مديري المشاريع الذين يرغبون في إضفاء الطابع الرسمي على معارفهم الحالية
  • مديري المشاريع الانتقال إلى بيئة دولية
  • أي شخص لديه لإدارة مشروع أو مبادرة دولية كجزء من دورها
  • قادة فرق العمل في بيئة المشروع الدولي
  • أعضاء الفريق الذين يتطلعون إلى تطوير الوعي الدولي لإدارة المشروع
  • رعاة المشاريع الذين يرغبون في معرفة المزيد حول كيفية إدارة المشاريع الدولية

محتوى الدورة التدريبية

تم تصميم الدورة على النحو التالي:

  • الوحدة 1: إدارة الموارد البشرية المشروع
  • تخطيط الموارد البشرية
  • عملية نموذجية للموارد البشرية لإدارة المشاريع
  • استخدام WBS و OBS & Network لتحديد الموارد اللازمة للتنفيذ خطة المشروع
  • الأدوات والتقنيات ، الرسم البياني الموارد والكفاءات
  • تطوير وصف الدور من الكفاءات
  • كيفية إنشاء خطة إدارة الناس
  • أهمية الرسم البياني للمشروع (الرسم البياني)
  • الوحدة 2: تجنيد وإدارة فريق المشروع
  • ثلاثة اعتبارات رئيسية في توظيف فريق المشروع
  • المقابلات السلوكية والاختبارات وطرق زيادة الاحتمال
  • التوظيف الناجح
  • إدارة ديناميات المجموعة من خلال المشروع
  • القيادة الظرفية - كيفية توفير الأسلوب المناسب في الوقت المناسب
  • قائمة مرجعية لاجتماع بدء المشروع
  • المصادر المحتملة للصراع طوال دورة الحياة
  • الأدوات المالية ، الاسترداد ، تحليل مردود التكلفة ، NPV و IRR
  • ثلاث وجهات نظر متباينة حول إدارة الصراع
  • نواتج وسلبيات الصراع وتحقيق توازن صحي
  • استخدام مؤشر وضع الصراع لتحقيق الدقة
  • الوحدة 3: إدارة أداء الفريق
  • تعريف إدارة الأداء
  • مقاييس النجاح لإدارة الأداء ، النوعية و كمي
  • طرق التقييم العامة
  • التقييم القائم على الكفاءة
  • إطار إدارة النتائج (MBR)
  • استخدام أهداف الأداء الذكية
  • مراقبة السلوك واستنتاج الأسباب الجذرية
  • فهم العلاقة بين السلوك وسمات الشخصية
  • عملية إعطاء ملاحظات سلبية وتغيير السلوكيات
  • الوحدة 4 بدء المشاريع الدولية
  • التحديات الرئيسية لبدء المشاريع الدولية
  • أهمية حالة العمل ودوره في مشروع جديد
  • اختيار
  • العوامل المالية - الاسترداد ، IRR ، DCF ، NPV
  • إنشاء ميثاق المشروع
  • تحديد أصحاب المصلحة وتحليل اهتماماتهم وإنتاجهم
  • سجل أصحاب المصلحة

التاريخ والمكان